“這張小小的廉政提示卡，如同一面鏡子，每當看到它，都在時刻提醒著我，要履職盡責，規范用權、廉潔自律，做工作生活上的明白人……”烏魯木齊采石分公司經理、黨支部書記吳慶國收到廉政提示卡后說道。

9月14日，中鐵二十一局一公司紀委采取“一卡兩問”的形式開展了中秋、國慶“雙節”前廉潔教育。“一卡”是向該公司“關鍵少數”——各級“一把手”和領導班子成員送去的節日特別“禮物”《廉政提示卡》，提示卡內含《中國共產黨廉潔自律準則》《中國鐵建黨委廉潔從業“十條禁令”》，并結合公司實際向“關鍵少數”提出的五條廉政提示，時刻提醒他們認真履職盡責、自覺廉潔從政、勇于擔當作為；“兩問”是該公司紀委書記進行日常談心談話詢問，講解當前建筑企業深化改革面臨的嚴峻緊迫形勢，剖析了一些典型案例，并從帶頭遵守政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律提出了要求，進行了關鍵節點警示提醒的短信問候。

廉政提示卡精選了10條廉潔警句，向“一把手”和領導班子成員致以雙節的問候，溫馨提醒黨員領導干部節日期間要高度關注并做好各自分管領域的工作，不斷強化黨員干部的紀律意識、規矩意識，建起一道廉潔風險“防火墻”。

今年以來，該公司紀委強化對“關鍵少數”的廉潔教育，做好對同級及下級“一把手”和領導班子的監督，采取談心談話、日常提醒、現場檢查等方式實施監督，對同級“一把手”和領導班子成員提出監督意見20項，取得工作成效30項；面對基層25個單位（項目部）101名“一把手”及領導班子成員進行了談話，讓他們時刻感受到紀律約束的剛性，體會到組織的關愛關心，使“關鍵少數”黨員干部發揮好“頭雁效應”，帶動全體干部職工干事創業，推進企業高質量發展。